Отобрали деньги и работу: как технологии влияют на рынок труда

Материалы не попавшие на сайт мы выкладываем в нашей Viber-группе и Telegram-канале. Обязательно проверь!

Сказки о том, что когда-то робот заменит человека, оказались реальностью. В США за 40 лет из-за внедрения технологий у рабочих, занимающихся физическим трудом, на 15% сократились зарплаты. При этом, многие рабочие места могут вообще пропасть. Какие профессии находятся под угрозой, выясняла «Газета.Ru».

Отобрали деньги и работу: как технологии влияют на рынок трудаФото: depositphotos.comdepositphotos.com

ИИ, автоматизация и технологии стали одной из главных причин неравенства доходов в США — такие выводы были сделаны в работе Национального бюро экономических исследований США [National Bureau of Economic Research, NBER], которая основывается на данных, полученных с 1980 по 2020 год, пишет The Forbes.

Видео дня

Согласно данным бюро, множество рабочих, которые занимались физическим трудом, были либо полностью заменены автоматизированной техникой, либо их заработная плата была сокращена, примерно, на 15%.

При этом, доходы «белых воротничков» продолжали стабильно расти.

Ранее один из докладов, представленных на Всемирном экономическом форуме [ВЭФ], гласил, что новое поколение интеллектуальных машин и достижения в области искусственного интеллекта и робототехники могут уничтожить значительную часть существующих рабочих мест, а именно 85 млн мест в 26 странах к 2025 году.

В потенциальной опасности находятся: секретари, аудиторы, административные менеджер и консультанты.

Так, согласно исследовательскому отчету Wells Fargo, роботы ликвидируют 200 000 рабочих мест в банковской отрасли в течение следующих 10 лет. И даже медсестер и программистов могут заменить высокотехнологичной машиной.

Таким образом, эта тенденция может отрицательно сказаться на всех классах трудящихся, которые выполняют рутинные повторяющиеся действия.

В исследовании также отмечено, что подобная тенденция может изменить структуру экономики США, что потенциально может создать повышенный спрос в других отраслях и специальностях.

Рабочие места скорее «трансформируются», а не исчезают. Грубо говоря, если место сборщика автомобилей займет робот, то должна появится должность, которая предусматривает обслуживание и ремонт этого робота.

Таким образом, чтобы оставаться востребованным на рынке труда и уметь то, что не умеет машина, людям придется овладевать новыми навыками и постоянно проходить курсы повышения квалификации.

Так, особым спросом будут пользоваться аналитики данных, ученые, специалисты по искусственному интеллекту и машинному обучению, автоматизации процессов и информационной безопасности. По данным ВЭФ особенно будут необходимы такие человеческие навыки как критическое мышление, гибкость, способность решать проблемы и тяга к знаниям.

При этом роботизация некоторых профессий добралась и до России. Так, в 2015 году «Яндекс» объявила о создании специального информагентства, в котором материалы будут писаться специальными алгоритмами. В 2019 году внедрение искусственного интеллекта в Сбербанке привело к сокращению сотрудников, занимавшихся простыми решениями, в результате из банка ушли около 70% менеджеров среднего звена. Сейчас же активно идет развитие беспилотной отрасли, что говорит о скором появлении такси без водителя.

По его словам, под ударом, в первую очередь, находятся профессии, связанные с выполнением повторяющихся функций – телефонисты, секретари, рабочий персонал, или неквалифицированные сотрудники. В ближайшем будущем также могут перестать быть нужными бухгалтеры, риелторы, нотариусы.

Управляющий партнер коммуникационного агентства B&C Марк Шерман отметил, что компании будут активно стремиться роботизировать производство, и это должно стимулировать людей получать новые навыки.

Источник